承德医学院2026年公开选聘工作人员公告

承德医学院2026年公开选聘工作人员公告

根据中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》，结合我单位2026年招聘工作人员计划和岗位空缺情况，拟采取公开选聘方式招聘工作人员25名，制定选聘公告如下：

一、选聘单位基本情况

承德医学院是一所传承着红色基因的近百年高等医学本科院校。现有教职工1912人(含直属附属医院)，其中专业技术人员1754人，正高职称247人、副高职称553人，博士208人、硕士1171人。有博士研究生导师6人，硕士研究生导师1174人。现有在校生11317人，其中本科生9716人，研究生1562人，留学生39人。现有21个本科专业，其中一流本科专业建设点2个、专业综合改革试点1个、卓越医生教育培养计划项目2个、特色专业2个;省级一流本科专业建设点9个、省级专业综合改革试点3个、省级创新高地和品牌特色专业2个、省级应用转型示范专业2个。有硕士学位授权一级学科5个，涵盖36个二级学科;硕士专业学位类别5个，涵盖39个专业领域。现有省级科研平台10个，其中省级重点实验室3个，有省级科普示范基地6个，市厅级科研平台和科普基地31个，校级研究所(研究室)28个。学校先后荣获“全国文明单位”“河北省校园文化建设十佳单位”“河北省文明大院”“全国五四红旗团委”等荣誉称号。

学校坐落在著名的世界历史文化名城--承德，毗邻彰显皇城气象、独具魅力的世界文化遗产、世界的皇家园林--避暑山庄。这里是京津冀协同发展重要节点城市，是京北重要的交通枢纽，进入北京40分钟、天津和港口2小时交通圈!这里生态得天独厚，是华北优的避霾胜地!

二、选聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考试、考核的基础上择优聘用。

三、选聘条件、岗位、人数

2026年承德医学院拟公开选聘具有博士研究生学历并且获得博士学位的工作人员25名，年龄在45周岁以下(1980年1月29日以后出生)。具体要求详见《承德医学院2026年选聘工作人员岗位条件表》(附件)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》等设置。

对于取得海外院校学历学位或毕业于国内院校自设学科的考生，如专业名称与岗位要求专业名称不完全一致，可由用人单位(部门)根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的学科专业证明等材料进行综合研判，严格把握，统一标准，作出决定。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

四、选聘范围

招聘岗位	专业	学历	学位
教师/科研（专技）	医学类、教育学类、哲学类、法学类、历史学类、理学类、工学类、农学类、文学类、管理学类等	研究生	博士

五、招聘待遇

类别待遇	杰出人才	领军人才	学科带头人（A类）	骨干人才（B1、B2类）	优秀博士（C1、C2、C3类）
安家费	300万元	200万元	100万元	B1类：80万元 B2类：60万元	C1类：50万元 C2类：30万元 C3类：视人才与岗位匹配度而定
科研启动费	按实际需要配备	按实际需要配备	60-100万元	B1类：40万元（社会科学学科15万元）； B2类30万元（社会科学学科10万元）	C1类：20万元（社会科学学科6万元）； C2类10万元（社会科学学科3万元）； C3类：5万元（社会科学学科1万元）
其他待遇	1. 医学背景人才安家费上浮10%； 2. 符合河北省及学校职称相关政策的高层次人才可通过绿色通道直接推荐评审相应专业技术职称，取得任职资格后直接聘用； 3. 不具备高级专业技术职称的B1、B2、C1类人才可直接内聘为副高级专业技术职称； 4. 引进人才的配偶是本科学历及以上的，可安排在编外用工岗位，工资福利待遇参照人事代理执行。工作岗位服从学校统一安排； 5. 学校为学科带头人（A类）提供周转住房一套；为骨干人才（B1、B2类）和优秀博士（C1、C2、C3类）提供三年临时周转住房，或申请一年临时住房补贴，1500元/月； 6. 夫妻双方均作为高层次人才引进的，学校额外提供10万元安家费；符合国家和省、市人才政策有关规定的，同时按规定享受相关资助经费及待遇。